Kaufmann/-frau für Bürokommunikation
Arbeitsgebiet:
Kaufleute für Bürokommunikation findet man in allen Bereichen von Industrie, Handel und Verwaltung. Dort übernehmen sie im wesentlichen typische kaufmännische Funktionen sowie Assistenz- und Sekretariatsaufgaben oder sind im Personal- und Rechnungswesen aktiv. Haupteinsatzgebiet ist dabei meist das geschriebene Wort, das mit allen Finessen der modernen Bürokommunikation gestaltet wird. Auch Tabellen und Grafiken gehören dazu. Gefragt sind: Freude an kaufmännischen Tätigkeiten, gute Rechtschreibkenntnisse, Interesse an Bürokommunikation, Hang zum kreativen Umgang mit Texten und Computern. Kaufleute für Bürokommunikation sind Fachkräfte in der Textgestaltung und Kommunikationsübermittlung. Sie assistieren bei Verkaufsgesprächen; Tagungen und Seminaren.
Branchen/Betriebe:
Sämtliche Branchen
Berufliche Qualifikationen:
Kaufmann für Bürokommunikation/Kauffrau für Bürokommunikation
- kennen die betriebliche Organisation und Funktionszusammenhänge
- organisieren bürotechnische Abläufe, Arbeits- und Organisationsmittel und Arbeitsplätze
- handhaben Textverarbeitungssysteme und kennen Büroorganisationstechniken
- arbeiten in der Buchführung, der Kostenrechnung und im Personalwesen
- arbeiten in der Entgeltabrechnung, in der Auftrags- und Rechnungsbearbeitung
Ausbildungsschwerpunkte:
- Der Ausbildungsbetrieb
Stellung des Ausbildungsbetriebes in der Gesamtwirtschaft
Berufsbildung
Arbeitssicherheit, Umweltschutz und rationelle Energieverwendung
- Organisation und Leistungen
Leistungserstellung und Leistungsverwertung
betriebliche Organisation und Funktionszusammenhänge
- Bürowirtschaft und Statistik
Organisation des Arbeitsplatzes
Arbeits- und Organisationsmittel
bürowirtschaftliche Abläufe
Statistik
- Informationsverarbeitung
Textverarbeitung
schreibtechnische Qualifikationen, Textformulierung und -gestaltung
Bürokommunikationstechniken
automatische Textverarbeitung
- Bereichsbezogenes Rechnungswesen
Kaufmännische Steuerung und Kontrolle
Aufgaben des bereichsbezogenen Rechnungswesens
- Bereichsbezogene Personalverwaltung
Grundlagen des betrieblichen Personalwesens
Aufgaben der bereichsbezogenen Personalverwaltung
- Assistenz- und Sekretariatsaufgaben
Kommunikation und Kooperation im Büro und Bürokoordination
bereichsbezogene Organisationsaufgaben
- Fachaufgaben einzelner Sacharbeitsgebiete
Ausbildungsdauer:
3 Jahre
Inkrafttreten:
01. August 1991
Verordnung vom 13. Februar 1991
1. Änderung der Verordnung vom 22. Oktober 1999
Berufsschule:
(Je nach Sitz des Ausbildungsunternehmens)
Unterrichtsform: Blockunterricht oder Teilzeitunterricht (Festlegung durch das jeweilige OSZ)
Oberstufenzentrum Uckermark
Brüssower Allee 97
17291 Prenzlau
Tel.: (0 39 84) 8 65 63 10
Fax: (0 39 84) 8 65 63 18
E-Mail: osz-um@t-online.de
Oberstufenzentrum I Barnim
Wirtschaft & Verwaltung
Hans-Wittwer-Straße 7
16321 Bernau
Tel.: (0 33 38) 70 93 00
Fax: (0 33 38) 70 93 29
E-Mail: osz1barnim@web.de
Konrad Wachsmann
Oberstufenzentrum
Potsdamer Straße 4
15234 Frankfurt (Oder)
Tel.: (03 35) 60 69 70
Fax: (03 35) 6 06 97 18
E-Mail: kwosz@schulen-ff.de
Verbundangebote:
Finden Sie hier!
Informationen zu den Bildungsdienstleistern.
Fortbildungsmöglichkeiten (Auswahl):
Fachkaufmann/-frau (div. Fachrichtungen)
Betriebswirt/-in (IHK)
Downloads:
Ausbildungsverordnung (PDF)
Betrieblicher Ausbildungsplan (Sachlich-Zeitliche Gliederung) (PDF)







