IHK Ostbrandenburg
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Mitarbeiter und AufgabenMitarbeiter und Aufgaben

Ihre Ansprechpartner für Standortpolitik mit den jeweiligen Kommunikationsdaten und Aufgaben.

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aus dem Bereich Standortpolitik

WirtschaftspolitikWirtschaftspolitik

Stellungnahmen, aktuelle Positionen

Wirtschaft trifft VerwaltungWirtschaft trifft Verwaltung

Im Rahmen dieser Veranstaltungsreihe organisiert die IHK Ostbrandenburg Treffen zwischen Kommunalverwaltungen und Unternehmen, um für ein besseres gegenseitiges Verständnis zu werben.

StandortinformationStandortinformation

Wirtschaftszahlen zu verschiedenen Themen und Informationen über die konjunkturelle Lage im Oderland - Zahlen und Fakten

Raumordnung und BauleitplanungRaumordnung und Bauleitplanung

Aktuelle Planungen von Kommunen und anderen Planungsträgern. Mitwirkung von betroffenen Unternehmen erforderlich.

Steuer- und FinanzpolitikSteuer- und Finanzpolitik

Aktuelle steuer- und finanzpolitische Ereignisse, Änderungen im Steuerrecht

ArbeitsmarktpolitikArbeitsmarktpolitik

Informationen und Standpunkte zu aktuellen Fragen der Arbeitsmarktpolitik, des Arbeitsförderungsrechts und Hinweise auf Arbeitsförderprojekte.

Regionale KooperationenRegionale Kooperationen

Maßnahmen zur Herausbildung von regionalen Netzwerken und Unternehmenskooperationen.

InfrastrukturInfrastruktur

Der IHK vorliegende Planungen und laufende Vorhaben im Kammerbezirk. Ausgewählte Gewerbegebiete.

E-GovernmentE-Government

Aktivitäten der IHK Ostbrandenbrug zum wirtschaftsorientierten E-Governement in Brandenburg und beim DIHK

UnternehmenssicherheitUnternehmenssicherheit

Zu allen Fragen der Sicherheit in der Wirtschaft informiert der Arbeitskreis für Unternehmenssicherheit Berlin/Brandenburg

Ansiedlung von UnternehmenAnsiedlung von Unternehmen

Sie wollen Ihr Unternehmen in Ostbrandenburg ansiedeln? Wir haben hier Informationen für Sie zusammengestellt.

Demografischer WandelDemografischer Wandel

Schrumpfende Erwerbsbevölkerung, alternde Gesellschaft und Bevölkerungsrückgang werden sich stark auf zahlreiche Regionen auswirken. Bis zum Jahr 2030 wird infolge des Geburtendefizits mit einem Bevölkerungsrückgang in Brandenburg von derzeit 2,58 Millionen auf 2,23 Millionen Menschen gerechnet. Der demografische Wandel wirkt sich auf das Leben und Arbeiten in den Städten und auf dem Lande aus. Eine sinkende regionale Nachfrage führt zu geringerer Auslastung der Infrastruktur, Rückgang der Produktion und des Dienstleistungsangebots, Leerstand von Wohn- und Geschäftsräumen andererseits ergeben sich Chanchen für neue Produkte,Dienstleistungen oder neue Mobilitätskonzepte. Diese Herausforderungen stellen sich in allen Bereichen des Wirtschaftslebens und müssen aktiv angegangen werden, um die in der Veränderung liegenden Chancen für die Entwicklung nutzen zu können. Hier finden Sie einen Informationen zum Demograpischen Wandel und damit verbundenen Themen.
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